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E’ stato firmato un accordo tra UN agency Better Work e la Fair Wear Foundation per perseguire le migliori pratiche sociali nei processi di produzione del comparto abbigliamento. L’obiettivo è di coinvolgere il maggior numero di aziende internazionali che lavorano nel campo della moda e della produzione di tessuti per raggiungere il più ampio risultato in termini di efficacia.
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Uno degli aspetti fondamentali dell’economia circolare, come più volte ribadito dalla Commissione Europea e dal documento guida sempre della Commissione del 2 dicembre 2015, è la sostenibilità sociale di prodotti e servizi, che deve essere requisito imprescindibile di qualsiasi attività di produzione, trasformazione, uso e dismissione delle risorse naturali.
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La Camera di Commercio di Ravenna, nell’ambito delle iniziative promozionali volte a favorire lo sviluppo del sistema economico locale, intende proseguire nell’impegno di sostenere ed incentivare attraverso l’erogazione di contributi, l’adozione di sistemi di gestione aziendale tra cui la certificazione Social Footprint.
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In questo progetto di ricerca, realizzato da Veronica Antonelli dell’Università degli Studi di Padova, viene analizzato e presentato il caso Pomì. Cosa significa azienda etica? Quali sono gli strumenti disponibili a livello internazionale e nazionale? Attraverso un breve percorso sul significato di azienda etica a 360° supportato dall’esempio del marchio Pomì del Corsorzio Casalasco del Pomodoro, il documento presenta aspetti e principi che caratterizzano la sostenibilità sociale di impresa e di prodotto.
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Nest, un’organizzazione no-profit di New York, ha annunciato la formazione del “Nest Artisan Advancement Steering Committee”, una collaborazione di grandi marchi di moda e di arredamento, che si impegnano per il progresso sociale ed economico degli artigiani e dei lavoratori a domicilio attraverso la trasparenza della catena di fornitura e lo sviluppo economico sostenibile.
Nest, inoltre, sta contribuendo a creare opportunità economiche per ridurre il livello di povertà e dare più potere sociale alle donne, mantenendo le loro tradizioni culturali.
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Sempre più aziende stannno scegliendo la responsabilità sociale di impresa e di prodotto come strategia di trasparenza per coinvolgere i consumatori in scelte di acquisto responsabili. Raccontano la propria storia e la tracciabilità del prodotto per non nascondere niente e presentarsi sul mercato con prodotti che hanno una nuova identità e responsabilità. E’ il caso di Fairphone,  un’impresa sociale olandese che dal 2013 produce smartphones etici per intervenire in modo graduale sulle sfide sociali e ambientali dell’industria elettronica.
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Sempre più aziende stanno sviluppando strategie di sostenibilità per ottenere un vantaggio competitivo. Ecco cosa – Rolls-Royce, Royal DSM, Panasonic, BASF e Henkel – stanno facendo per diventare sempre più responsabili verso il mercato e verso il consumatore.
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Quando si pensa alla sostenibilità, cosa viene in mente? Il consumo di energia, la riduzione delle emissioni, il riciclaggio, la triple bottom line? Più comunemente si tratta di un concetto che è stato associato agli impatti ambientali delle attività e delle decisioni, ma la sostenibilità è qualcosa di più che essere “verdi” e riguarda anche le persone.
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Ryan Scott, imprenditore e tecnologo, in un articolo affronta il tema della perdita di fiducia verso le istituzioni da parte dei cittadini. In tutto il mondo, il 60% dei paesi sono diffidenti dal governo, dai media, dalle imprese e dalle ONG. Ma il segno positivo tra questa tendenza preoccupante di sfiducia, è un’istituzione che ha guadagnato un aumento di fiducia: il business.
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Sephora, il principale rivenditore globale di prodotti per la cosmetica, sta ampliando la sua iniziativa SEPHORA STAND, dopo aver superato gli obiettivi chiave nel suo primo anno. SEPHORA STAND è un’ampia strategia di impatto sociale per ispirare fiducia e coraggio tra le donne. Attraverso questa piattaforma, Sephora si impegna su tre programmi: rispondere alle esigenze degli imprenditori (Sephora Accelerate), rispondere alle comunità locali (Classes for Confidence) e rispondere ai dipendenti di Sephora (Sephora Stands Together).
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